2026年1月15日下午，中药学院2025年年终总结暨2026年工作部署大会在大学城校园中药楼237会议室隆重召开。学院全体教职工齐聚一堂，共同回顾2025年发展成果，谋划2026年工作蓝图。会议由学院党委副书记刘志挺主持。

总结大会上，学院党委书记杨苑芬率先作2025年党建工作总结。她从思想政治建设、学院工作机制改革、党建“双创”工作、师德师风、群团工作和“双百”行动等方面，系统梳理了学院党建工作的亮点成效，深入分析了存在的不足，并明确了2026年党建工作的重点方向。随后，杨苑芬书记宣读了中药学院“院院合一”组织架构、人员归属调整和系主任聘任的决定，强调此次调整是学院优化资源配置、适配学科发展的重要举措，希望学院各部门有序衔接，确保工作平稳推进。

院长何新紧接着作2025年学院工作总结。她全面回顾了学院在教学改革、科研创新、学科建设、人才培养、社会服务等方面取得的突破性进展，肯定了全体教职工的辛勤付出。同时，何新院长深入解读了2025年学院绩效分配方案，详细说明方案的制定原则、分配标准和激励导向，强调方案旨在激发全院教职工的工作积极性和创造性，营造公平公正、干事创业的良好氛围。

随后，分管教学、科研、学生工作的各位领导依次发言，分别就寒假期间的安全管理、师生出行防护、留校学生关怀等工作提出具体要求，并围绕下学期教学质量提升、科研项目申报、学科团队建设、专业建设、学生培养计划等重点任务进行详细部署，明确了时间节点和责任分工。

会议最后，学院领导班子与各系部、中心、办公室负责人及教职工代表展开座谈交流。大家围绕学科发展规划、师资队伍建设、教学科研资源整合等问题各抒己见，积极建言献策。领导班子认真倾听记录，逐一回应关切，现场氛围热烈融洽，凝聚了发展共识。

此次大会的召开，不仅全面总结了2025年学院各项工作的成效与经验，更清晰擘画了2026年的发展蓝图。全院将以此次大会为契机，凝心聚力、锐意进取，以更加饱满的热情和务实的作风投入到工作中，为推动学院高质量发展、助力学校“双一流”建设贡献更大力量。